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企业文化模式研究——以光大集团为例

文化研究 2021-06-16 17:3092网络整理政治文化研究网

PAGE 8 五邑大学毕业论文题目:企业文化模式研究——以光大集团为例,五邑大学教务处系统五邑大学毕业论文 PAGE 6 五邑大学毕业论文摘要继续快速发展,以信息技术为核心的知识经济成为主要发展趋势。在新的竞争环境下,企业竞争的关键是企业文化的竞争。优秀的企业文化模式不仅是增强企业凝聚力、影响力和竞争力的关键,也是企业持续健康发展的不竭动力。企业要加强内部文化建设,在实践中产生自己独特的文化模式,不断优化文化模式,以达到提高企业整体效益的目的。本文结合理论与实践,结合企业文化模式的相关理论知识和国内外研究,对光大集团的基本情况、企业文化体系、企业文化模式进行分析研究。在此基础上,对企业文化模型进行了分析研究。对文化模式的现状进行了分析和总结,并从小的角度提出了企业文化模式建设的建议和对策。总的来说,本文的研究在一定程度上丰富了企业文化模型的相关理论体系,在实践中也为我国其他同类企业和行业的企业文化模型构建提供了一定的参考价值。同类型。关键词:企业发展、企业文化模式、企业文化 摘要 近年来,中国经济持续快速发展,以信息技术为核心的知识经济成为主要发展趋势。在新的竞争环境下,企业竞争的关键是企业文化的竞争。优秀的企业文化模式不仅是提高企业凝聚力、影响力和竞争力的关键,也是企业持续健康发展的不竭动力。企业要加强内部文化建设,在实践中形成自己独特的文化模式,通过不断优化文化模式来达到提高企业综合效益的目标。文章中,理论与实践相结合,对企业文化模式,在借鉴国内外相关理论知识和研究的基础上,对光大集团的企业文化模式进行了分析研究,分析了光大集团的基本情况。集团、企业文化体系、文化模式等。在此基础上,对企业文化模式的现状进行分析和总结,提出企业文化模式建设的建议和对策。总的来说,本文对企业文化模式的研究在一定程度上丰富了文化建设的理论体系,为其他同类企业和同类型行业的企业文化模式建设在实践中提供了一定的参考价值。 .关键词:企业发展、企业文化模型、企业文化、TOC o "1-3" h z u Abstract I Abstract II Introduction 1 (一)研究背景、目的和意义 研究内容:1 1.研究背景:1 2.研究目标:1 3.研究意义:2 4.研究内容:3(二)中国今日况研究3 1.国外企业文化现状研究:32.中国今日研究:4 3.国外企业文化模式现状分析:5一、企业文化模式的相关概念和理论基础6(一)企业文化与文化模型:61.企业文化的内容:62.企业文化的等级和特点:63.企业文化的六大功能7 4.文化模式9(二)企业文化9 模型1.公司文化模型的概念和形成方法:92.企业文化模型影响和诱导103.企业文化模型不同时期113.不同类型企业文化模型:14 4.企业的意义文化模式15 二、众集团企业文化模式研究16(一)光大集团的公司简介16 1.众集团的企业企业信息16 2.发展状况16(二)光大集团企业文化模式在不同时期17 1.大众集团企业文化模式孵化期17 2.大众集团企业文化模式成长期17 3.大众集团企业文化模式形成期18 4.大众集团公司的企业文化型19 5.大众集团企业文化型19集团公司文化型的新圈19(三)光大集团公司的文化模型191.光大集团公司的企业192.文化集团公司价值观203.光大集团企业文化体系21 (四)光大集团企业文化示范优势22三、企业文化示范建设建议23(一)创业23 1.创业的领功能:232.企业管理人员及员工参与:23(二)公司的内文化环境 24 1. 构建独特的企业文化模式: 24 2. 丰富企业文化内涵,提升企业文化ng 文化认同 李 24(三)企业的外环境24 1.加强制度文化建设 24 2.树立创新意识 25 四、Summary 26 参考文献 27 致谢 29 总结(一)背景,研究目的和意义 研究内容:1.研究背景:改革开放和加入世界贸易组织以来,中国经济环境不断改善。因此,企业在其中拥有快速发展的机遇,但同时企业也面临着来自国内外的诸多风险和风险。伴随着更加严峻的挑战,特别是随着新经济时代的到来,呈现出比以往更加复杂的环境,企业之间的竞争充满了不确定性。